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La visa L-1 es una excelente opción para que los extranjeros que trabajan como gerentes, ejecutivos o trabajadores especializados sean trasladados a los Estados Unidos. En este artículo, descubrirá lo que necesita saber sobre el tiempo de tramitación y la entrevista de la visa L-1.

La Visa L-1 – Explicación Del Concepto

La visa L-1 se obtiene para transferir personal o incluso a los propios dueños de una empresa localizada fuera de los Estados Unidos a una empresa dentro de los Estados Unidos.

En este sentido, la empresa ubicada fuera de Estados Unidos puede ser de cualquier país, ya que no existe ninguna limitación en cuanto a la ubicación.

Sin embargo, la visa L-1 requiere que las dos compañías estén relacionadas, lo que significa que deben ser parte del mismo grupo corporativo, es decir, la empresa extranjera debe ser una compañía afiliada, una compañía subsidiaria, o ser parte de la misma compañía. 

Una empresa extranjera debe tener presencia dentro y fuera de Estados Unidos para calificar. Luego, para recibir una visa L-1, un solicitante debe haber trabajado al menos un año continuo durante los últimos tres años en una empresa ubicada fuera de los Estados Unidos.

Además, el puesto del solicitante en la empresa extranjera tiene que ser el de un gerente o un ejecutivo.

Los trabajadores extranjeros que pueden optar a una visa L-1 pueden recibir una visa L-1A o una L-1B, siendo la L-1A concedida a gerentes y ejecutivos y la L-1B a empleados con conocimientos especializados.

¿Cuál Es El Período Permitido Para Que Los Solicitantes De La L-1 Permanezcan En Los Estados Unidos?

Una vez que la petición de un solicitante de la visa L-1 es aprobada por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS, por sus siglas en inglés), el período concedido para que el solicitante permanezca en los Estados Unidos depende del estatus de la empresa para la cual trabaje.

Si la empresa ya está establecida en los Estados Unidos, el USCIS puede aprobar una petición inicial de 3 años. Si se trata de una nueva oficina en el país, el USCIS puede aprobar la petición sólo por un año.

En el caso de los empleados con estatus L-1A, la visa puede ser extendida por incrementos de dos años hasta un máximo de 7 años. Por otro lado, para los empleados bajo el estatus L-1B, la visa puede ser extendida por incrementos de dos años hasta por 5 años.

La Entrevista Para La Visa L-1 – ¿Qué Se Puede Esperar Al Solicitar Una Visa L-1?

Los solicitantes deben pasar por un proceso de entrevista antes de obtener la entrada a los Estados Unidos bajo el estatus L-1. Cuando un solicitante acude a su entrevista, el funcionario responsable ya debería haber confirmado la aprobación de la petición subyacente a través del PIMS (Petition Information Management System).

Cabe destacar que la aprobación de una petición L-1 por parte del USCIS se considera prueba suficiente de que el solicitante ha cumplido los requisitos necesarios.

En la entrevista, el funcionario se encargará de confirmar la aprobación de la petición en el PIMS después de verificar la exactitud de la información de la petición y asegurarse de que el solicitante es elegible para la categoría L-1.

Normalmente, las preguntas que se hacen durante la entrevista giran en torno a la trayectoria profesional del solicitante en el extranjero y al puesto que ocupará en los Estados Unidos.

Las señales de alarma más comunes que se presentan durante una entrevista incluyen la presencia ilegal en suelo estadounidense antes de la solicitud por parte del solicitante, la denegación de visados en el pasado o las infracciones penales.

La Entrevista Para La Visa L-1 – ¿Cuáles Son Las Preguntas Más Comunes Que Se Hacen Durante La Entrevista?

Normalmente, las entrevistas de la visa L-1 suelen durar 5 minutos. En la mayoría de los casos, el funcionario que examina una petición no hará más de 3 o 4 preguntas, especialmente en los casos en los que las pruebas aportadas en la petición son totalmente claras.

Tenga en cuenta que la entrevista de la visa L-1 puede ser más larga si el funcionario que examina la petición tiene dudas o más preguntas, lo que significa que es extremadamente importante presentar una solicitud completa y clara ante el USCIS.

Las preguntas más comunes que se hacen durante una entrevista para la visa L-1 incluyen:

  • ¿Ha trabajado antes en los Estados Unidos?
  • ¿Tiene usted alguna experiencia de trabajo en países extranjeros?
  • ¿Ha visitado antes los Estados Unidos?
  • ¿Dónde está trabajando actualmente?
  • ¿Cuál es su experiencia profesional?
  • ¿Cuáles son las funciones y responsabilidades asociadas a su puesto actual?
  • ¿Dónde va a trabajar en los Estados Unidos?
  • ¿Cuáles serán sus responsabilidades laborales?
  • ¿Por qué el trabajo no puede ser hecho desde su país de origen?

Tiempo De Procesamiento Y Entrevista De La Visa L-1 – Podemos Ayudarle

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